採用ブランディングは組織活性にも効く。
事業をぐっと伸ばす、成長力になる。
GMOアドパートナーズ株式会社さま
- 採用コンセプト
- 採用サイト
- 新卒採用
- 面接官トレーニング
2ページ目_新卒採用コンサルティング事例
CASE STUDY
採用ブランディングは組織活性にも効く。
「やっと出会えた」と言っていただけた、
新卒採用力強化のパートナーとして。
エームサービス株式会社さま
- 採用コンセプト
- 採用サイト
- 新卒採用
- 面接官トレーニング
1000名1000億円を目指す企業の
成長エンジンとなれ。
株式会社プログレスさま
- インターンシップ
- 新卒採用
大量採用と高い定着率の両立を、
あたり前にできる組織をめざそう。
株式会社ボディワークさま
- 採用サイト
- 新卒採用
独自性が高い会社だからこそ伝わらない。
解決したのは言葉の力。
gCストーリー株式会社さま
- 採用コンセプト
- 新卒採用
より「川上」のビジネスへ！
事業と組織の進化を伴走。
株式会社ビシクレットさま
- 組織コンサル
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